Sodexo parmi les meilleurs en matière d’inclusion LGBTIQ+ dans le
Workplace Pride Global Benchmark 2023 pour la 4ème année
consécutive.
Sodexo
parmi les meilleurs en matière d’inclusion LGBTIQ+ dans le
Workplace Pride Global Benchmark 2023 pour la
4ème année
consécutive. |
Issy-les-Moulineaux, 13 novembre 2023
Sodexo est heureux d’annoncer l’obtention du statut
d’Advocate dans le Workplace Pride Global Benchmark 2023
pour la 4ème année
consécutive. Cette reconnaissance prestigieuse souligne la
performance et l’engagement de Sodexo à maintenir des standards
élevés en matière d'inclusion LGBTQ+ parmi les grandes entreprises
internationales.Sodexo a maintenu son score très élevé de
91,90 %, se classant parmi les meilleures entreprises et
organisations du Benchmark. Ce score réaffirme la position de
leader de Sodexo dans deux catégories : les entreprises de
services et les entreprises du secteur privé. Sodexo continue ainsi
d'ouvrir la voie de l'inclusion pour les personnes LGBTQ+
pour ses collaborateurs, mais également dans la
société.
Le Workplace Pride Global Benchmark mesure les
normes d'inclusion LGBTIQ+ au sein des
organisations et entreprises. Il consiste en un examen et une
analyse détaillée de huit leviers essentiels pour
l'inclusion des personnes LGBTIQ+ sur le lieu de
travail : politique et communication, réseaux d'employés,
sensibilisation sur le lieu de travail, soutien et avantages,
inclusion et engagement, expertise et suivi des progrès, engagement
de l'entreprise et des fournisseurs, impact sur la Société.
“Nos collaborateurs veulent être reconnus pour ce qu’ils
sont. Être une entreprise attractive pour les talents et un
employeur de choix, c’est être allié, ce qui implique de
reconnaitre la diversité dans tous ses aspects : chacun est
source de créativité et d’innovation. Lorsque vous travaillez chez
Sodexo, vous appartenez à un collectif, vous donnez du sens à vos
actions et vous pouvez grandir à votre manière”, Annick de
Vanssay, Directrice des Ressources Humaines du Groupe Sodexo.
"Cette reconnaissance démontre, année après année, notre
engagement toujours plus grand à créer un lieu de travail inclusif
et à soutenir nos employés LGBTQ+. Nous sommes honorés par cette
récompense et restons déterminés non seulement à promouvoir une
culture d'inclusion au sein de Sodexo, mais aussi élargir nos
efforts afin de promouvoir des changements positifs pour la
communauté LGBTQ+ dans la société." Patrick Sochnikoff,
Directeur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion du Groupe
Sodexo
Découvrez davantage sur l'engagement de Sodexo
en matière d'orientation sexuelle et d'identité de genre ici.
Au sujet de Workplace Pride
Le Workplace Pride Global Benchmark a été publié
pour la première fois en 2014 sous la forme d'une enquête annuelle
qui permet aux participants de suivre leurs progrès. Développé sous
la direction de Workplace Pride, avec le soutien de l'Université de
Leiden, d’employeurs majeurs et d’ONG de divers pays, le Benchmark
est la référence en matière d'inclusion des personnes LGBTIQ+ sur
le lieu de travail à l'échelle mondiale. Il fournit aux dirigeants
les données nécessaires pour mesurer et améliorer l'inclusion des
personnes LGBTIQ+ sur le lieu de travail au sein de leurs
organisations à travers le monde.
À propos de Sodexo
Créé en 1966 à Marseille par Pierre Bellon,
Sodexo est le leader mondial en matière d’alimentation durable et
d’expériences de qualité, à tous les moments de la vie : éducation,
travail, soin et divertissement. Le Groupe se distingue par son
indépendance, son actionnariat familial de contrôle et son modèle
de croissance responsable. Son portefeuille d’activités intègre,
d’une part, des services Sodexo de Restauration et de Facilities
Management et, d’autre part, des solutions Pluxee d’Avantages aux
salariés, activité pour laquelle le Groupe a annoncé un projet de
spin-off et de cotation début 2024. Cette offre diversifiée répond
à tous les enjeux du quotidien avec un double objectif : améliorer
la qualité de vie de nos collaborateurs et de tous ceux que nous
servons, et contribuer au développement économique et social ainsi
qu’à la protection de l’environnement dans les territoires où nous
exerçons nos activités. Offrir un meilleur quotidien à chacun pour
construire une vie meilleure pour tous est notre raison d’être.
Sodexo est membre des indices CAC Next 20, CAC
40 ESG, CAC SBT 1.5, FTSE 4 Good et DJSI
Chiffres clés Sodexo
- 22,6 milliards
d’euros de chiffre d’affaires consolidé pour l’exercice 2023
- 430,000 employés au
31 août 2023
- #1 employeur privé
basé en France dans le monde
|
- 45 pays
- 80 millions de
consommateurs au quotidien
- 14.3 milliards
d'euros de capitalisation boursière (au 25 octobre 2023)
|
Issy-les-Moulineaux, 13 novembre 2023
Sodexo est heureux d’annoncer l’obtention du statut
d’Advocate dans le Workplace Pride Global Benchmark 2023
pour la 4ème année consécutive. Cette reconnaissance
prestigieuse souligne la performance et l’engagement de Sodexo à
maintenir des standards élevés en matière d'inclusion LGBTQ+ parmi
les grandes entreprises internationales. Sodexo a maintenu son
score très élevé de 91,90 %, se classant parmi les meilleures
entreprises et organisations du Benchmark. Ce score réaffirme la
position de leader de Sodexo dans deux catégories : les
entreprises de services et les entreprises du secteur privé. Sodexo
continue ainsi d'ouvrir la voie de l'inclusion pour les
personnes LGBTQ+ pour ses collaborateurs, mais également dans la
société.
Le Workplace Pride Global Benchmark mesure les normes
d'inclusion LGBTIQ+ au sein des organisations et entreprises.
Il consiste en un examen et une analyse détaillée de huit leviers
essentiels pour l'inclusion des personnes LGBTIQ+ sur le lieu de
travail : politique et communication, réseaux d'employés,
sensibilisation sur le lieu de travail, soutien et avantages,
inclusion et engagement, expertise et suivi des progrès, engagement
de l'entreprise et des fournisseurs, impact sur la Société.
“Nos collaborateurs veulent être reconnus pour ce qu’ils
sont. Être une entreprise attractive pour les talents et un
employeur de choix, c’est être allié, ce qui implique de
reconnaitre la diversité dans tous ses aspects : chacun est
source de créativité et d’innovation. Lorsque vous travaillez chez
Sodexo, vous appartenez à un collectif, vous donnez du sens à vos
actions et vous pouvez grandir à votre manière”, Annick de
Vanssay, Directrice des Ressources Humaines du Groupe Sodexo.
"Cette reconnaissance démontre, année après année, notre
engagement toujours plus grand à créer un lieu de travail inclusif
et à soutenir nos employés LGBTQ+. Nous sommes honorés par cette
récompense et restons déterminés non seulement à promouvoir une
culture d'inclusion au sein de Sodexo, mais aussi élargir nos
efforts afin de promouvoir des changements positifs pour la
communauté LGBTQ+ dans la société." Patrick Sochnikoff,
Directeur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion du Groupe
Sodexo
Découvrez davantage sur l'engagement de Sodexo
en matière d'orientation sexuelle et d'identité de genre ici.
Au sujet de Workplace Pride
Le Workplace Pride Global Benchmark a été publié
pour la première fois en 2014 sous la forme d'une enquête annuelle
qui permet aux participants de suivre leurs progrès. Développé sous
la direction de Workplace Pride, avec le soutien de l'Université de
Leiden, d’employeurs majeurs et d’ONG de divers pays, le Benchmark
est la référence en matière d'inclusion des personnes LGBTIQ+ sur
le lieu de travail à l'échelle mondiale. Il fournit aux dirigeants
les données nécessaires pour mesurer et améliorer l'inclusion des
personnes LGBTIQ+ sur le lieu de travail au sein de leurs
organisations à travers le monde.
À propos de Sodexo
Créé en 1966 à Marseille par Pierre Bellon,
Sodexo est le leader mondial en matière d’alimentation durable et
d’expériences de qualité, à tous les moments de la vie : éducation,
travail, soin et divertissement. Le Groupe se distingue par son
indépendance, son actionnariat familial de contrôle et son modèle
de croissance responsable. Son portefeuille d’activités intègre,
d’une part, des services Sodexo de Restauration et de Facilities
Management et, d’autre part, des solutions Pluxee d’Avantages aux
salariés, activité pour laquelle le Groupe a annoncé un projet de
spin-off et de cotation début 2024. Cette offre diversifiée répond
à tous les enjeux du quotidien avec un double objectif : améliorer
la qualité de vie de nos collaborateurs et de tous ceux que nous
servons, et contribuer au développement économique et social ainsi
qu’à la protection de l’environnement dans les territoires où nous
exerçons nos activités. Offrir un meilleur quotidien à chacun pour
construire une vie meilleure pour tous est notre raison d’être.
Sodexo est membre des indices CAC Next 20, CAC
40 ESG, CAC SBT 1.5, FTSE 4 Good et DJSI
Chiffres clés Sodexo
- 22,6 milliards d’euros de chiffre d’affaires consolidé pour
l’exercice 2023
- 430,000 employés au 31 août 2023
- #1 employeur privé basé en France dans le monde
|
- 45 pays
- 80 millions de consommateurs au quotidien
- 14.3 milliards d'euros de capitalisation boursière (au 25
octobre 2023)
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Contact Média
|
Nathalie Lambert +33 6
83 57 35 67 Nathalie.lambert@sodexo.com |
- CP_FR_Workplace Pride_13 11 2023
Sodexo (EU:SW)
Graphique Historique de l'Action
De Avr 2024 à Mai 2024
Sodexo (EU:SW)
Graphique Historique de l'Action
De Mai 2023 à Mai 2024