Capgemini affiche une croissance record de 17,7% au 1er trimestre
2022
Relations
Presse :Victoire GruxTél. : 06 04
52 16 55victoire.grux@capgemini.com
Relations Investisseurs :Vincent
BiraudTél. : 01 47 54 50 87vincent.biraud@capgemini.com
Capgemini affiche une
croissance record de
17,7% au
1er trimestre 2022
-
Chiffre d’affaires de
5 167
millions
d’euros, en croissance
de 21% à taux de change courants
et de
17,7% à
taux de change constants*
-
Prises de commandes
de
5 473
millions d’euros en hausse de
26% à taux de change constants, soit
un book-to-bill de
1,06
Paris, le 28
avril 2022 – Le groupe Capgemini
a réalisé au 1er trimestre 2022 un chiffre d’affaires de
5 167 millions d’euros, en hausse de 21,0% à taux de
change courants et de 17,7% à taux de change constants* par rapport
au 1er trimestre de l’année précédente.
Aiman Ezzat, Directeur général du groupe
Capgemini : « Capgemini réalise un excellent début d'année avec une
nouvelle accélération par rapport au trimestre précédent. Il s’agit
du quatrième trimestre consécutif avec une croissance supérieure à
10%. Cela démontre clairement le changement de profil de croissance
du Groupe et notre capacité à gagner des parts de marché.
Nous tirons pleinement parti de l’alignement
parfait de nos compétences et de notre portefeuille d'offres avec
la demande structurelle de transformation digitale de nos clients.
Nos expertises, notamment au niveau du cloud et de la data,
associées à nos focus sectoriels, nous positionnent comme un
partenaire de premier plan pour les transformations les plus
ambitieuses de nos clients.
Notre marque est forte. Nous attirons et
développons les meilleurs talents sur un marché très concurrentiel.
Nous avons augmenté notre effectif mondial de 16 000 au cours du
dernier trimestre pour atteindre 340 000 employés à
travers le monde.
J'ai également une pensée particulière pour nos
collègues ukrainiens, qui font preuve d'un courage et d'une
résilience exceptionnels. Je tiens également à remercier tous nos
collaborateurs dans le monde entier, notamment en Pologne et en
Roumanie, qui font preuve d’une grande solidarité. »
|
Chiffre d’affaires(en millions d’euros) |
|
Variation |
|
2021 |
2022 |
|
En données publiées |
À taux de changeconstants* |
1er
trimestre |
4 271 |
5 167 |
|
+21,0% |
+17,7% |
L’activité du Groupe a connu une nouvelle
accélération en ce premier trimestre de l’année, avec une
croissance de +17,7% à taux de change constants*. Le rythme de
croissance s’est en effet renforcé par rapport aux 12,5% observés
au dernier trimestre 2021, et ce sur l’ensemble des régions et des
secteurs. Sur une base organique, c’est-à-dire corrigée des impacts
des devises et des variations de périmètre, la croissance atteint
+16,3% soit 3,1 points de plus qu’au dernier trimestre 2021.
Le Cloud et la Data, ainsi que les domaines de
l’Intelligent Industry et du Customer First (gestion de la relation
client), constituent les principaux moteurs de cette croissance.
Les investissements du Groupe dans ces domaines lui permettent de
capter l’accélération structurelle de la demande de ses clients en
matière de transformation digitale.
ÉVOLUTION DE L’ACTIVITÉ PAR
RÉGIONS
Toutes les régions du Groupe enregistrent au 1er
trimestre 2022 une croissance à deux chiffres à taux de change
constants. Cette performance reflète le renforcement des dynamiques
organiques sous-jacentes par rapport au dernier trimestre 2021,
observé dans la quasi-totalité des régions.
Ainsi la région Royaume-Uni et
Irlande (12% du chiffre d’affaires du Groupe au 1er
trimestre 2022) a de nouveau connu un trimestre particulièrement
dynamique avec une croissance de son activité de +21,3% à taux de
change constants, tirée notamment par le Secteur Public et les
Biens de consommation.
L’activité de l’Amérique du
Nord (29% du Groupe) et du Reste de
l’Europe (30% du Groupe) progresse respectivement de
+16,8% et +16,0% à taux change constants, et bénéficie notamment
depuis le début de l’année d’un renforcement de la dynamique de
croissance dans les Services Financiers.
La France (20% du Groupe)
enregistre une croissance de son chiffre d’affaires de +11,1% à
taux de change constants, soutenue en particulier par le dynamisme
des secteurs de l’Industrie et des Biens de consommation.
Enfin le chiffre d’affaires de la région
Asie-Pacifique et Amérique latine (9% du Groupe)
s’inscrit en forte hausse de +42,6% à taux de change constants. La
contribution des acquisitions réalisées par le Groupe en
Asie-Pacifique est venue s’ajouter à la forte croissance organique
de cette région.
Ces évolutions régionales sont alimentées par
des tendances sectorielles bien orientées et toujours relativement
homogènes à l’échelle mondiale. La totalité des secteurs affichent
des taux de croissance en progression par rapport au dernier
trimestre 2021 ; en particulier le secteur des Services
Financiers, ainsi que le secteur de l’Energie et des Utilities qui
renoue avec la croissance après plusieurs trimestres de légère
contraction.
ÉVOLUTION DE L’ACTIVITÉ PAR
MÉTIERS
Toutes les lignes de métier du Groupe affichent
également une progression de leur taux de croissance annuel à taux
de change constants par rapport à ceux observés le trimestre
précédent.
Ainsi les services en Stratégie &
Transformation (8% du chiffre d’affaires du Groupe au 1er
trimestre 2022) et en Applications &
Technologie (63% du Groupe et cœur d’activité de
Capgemini) bénéficient toujours de la forte demande des clients du
Groupe pour être accompagnés dans leur transformation digitale, et
enregistrent des croissances à taux de change constants de +32,1%
et +20,4% respectivement.
Les services d’Opérations et
d’Ingénierie (29% du Groupe) affichent une
croissance de leur chiffre d’affaires total* de +12,7% à taux de
change constants. Cette performance reflète en grande partie la
forte croissance des services d’Ingénierie. Les services
d’Infrastructure et de Cloud ainsi que les Business Services
conservent également leur solide dynamique sous-jacente de la fin
2021.
ÉVOLUTION DES EFFECTIFS
Au 31 mars 2022, l’effectif total du Groupe
s’établit à 340 700 personnes, en progression de 24% sur un an.
L’effectif « offshore » est en croissance de 31%
à 198 900 collaborateurs, soit 58% de l’effectif total. L’effectif
« onshore » est pour sa part en progression de 16%.
PRISES DE COMMANDES
Les prises de commandes enregistrées au 1er
trimestre 2022 s’élèvent à 5 473 millions d’euros, ce qui
représente une hausse de 26% à taux de change constants par rapport
au 1er trimestre 2021. Le book-to-bill est également en progression
pour atteindre 1,06 contre 0,98 au 1er trimestre de l’année
précédente.
SITUATION EN UKRAINE ET
RUSSIE
Dès la fin de l’année 2021, Capgemini s’est
fortement mobilisé pour assurer la sécurité de ses équipes et de
leurs familles en Ukraine, et a mis en place des plans de
continuité pour ses clients. Le Groupe continue de suivre de très
près le déroulement du conflit et d’accompagner ses salariés.
En Russie, le Groupe a clairement exprimé son
intention de mettre un terme à sa présence - qui est de taille très
réduite et concerne un nombre restreint de marques internationales
présentes dans le pays - dans le respect des droits de ses
collaborateurs et en totale conformité avec la législation
applicable.
L’exposition de Capgemini à l'Ukraine et à la
Russie est très limitée. Ensemble, ces deux pays représentent bien
moins de 1% du chiffre d’affaires du Groupe et moins de 1% de ses
effectifs. A ce stade, le Groupe n’a pas identifié d'impact de ce
conflit sur la demande de ses clients.
RACHAT D’ACTIONS
En ligne avec sa politique d’allocation du
capital et de gestion active de son capital social, le Groupe a
procédé à des rachats d’actions au cours du trimestre écoulé pour
un montant total de 287 millions d’euros.
PERSPECTIVES
Comme annoncé en février dernier, le Groupe vise
pour l’exercice 2022 les objectifs financiers suivants :
- Une croissance à taux de change
constants du chiffre d’affaires comprise entre +8% et +10% ;
- Une marge opérationnelle comprise
entre 12,9% et 13,1% ;
- Une génération de free cash-flow
organique supérieure à 1 700 millions d’euros.
Les variations de périmètre devraient
représenter 1 point de croissance en bas de la fourchette visée et
2 points en haut de fourchette.
CONFÉRENCE
TÉLÉPHONIQUE
Aiman Ezzat, Directeur général, et Carole
Ferrand, Directrice financière, commenteront cette publication au
cours d’une conférence téléphonique qui se déroulera en anglais
ce jour à 8h00 heure de
Paris (CET). Cette conférence téléphonique sera
accessible par webcast, en direct et en rediffusion pendant un an,
depuis ce lien.
L’ensemble des documents relatifs à cette
publication sera mis en ligne sur le site internet dédié aux
investisseurs de Capgemini à l’adresse
https://investors.capgemini.com/fr/.
CALENDRIER
PRÉVISIONNEL
19 mai
2022 Assemblée
Générale28 juillet
2022 Résultats du
1er semestre 2022
Pour mémoire, le calendrier relatif au paiement
du dividende – dont le montant de 2,40 euros par action sera soumis
à l’approbation de l’Assemblée Générale - serait le suivant :
1er juin
2022 Détachement du
coupon sur Euronext Paris3 juin
2022 Mise en
paiement du dividende
AVERTISSEMENT
Le présent communiqué de presse est susceptible
de contenir des informations prospectives. Ces informations peuvent
comprendre des projections, des estimations, des hypothèses, des
informations concernant des projets, des objectifs, des intentions
et/ou des attentes portant sur des résultats financiers futurs, des
évènements, des opérations, le développement de services et de
produits futurs, ainsi que des informations relatives à des
performances ou à des évènements futurs. Ces informations
prospectives sont généralement reconnaissables à l’emploi des
termes « s’attendre à », « anticiper »,
« penser que », « avoir l’intention de »,
« estimer », « prévoir »,
« projeter », « pourrait »,
« devrait » ou à l’emploi de la forme négative de ces
termes et à d’autres expressions de même nature. La direction de
Capgemini considère actuellement que ces informations prospectives
traduisent des attentes raisonnables ; la société alerte
cependant les investisseurs sur le fait que ces informations
prospectives sont soumises à des risques et incertitudes (y
compris, notamment, les risques identifiés dans le Document
d’Enregistrement Universel de Capgemini, disponible sur le site
internet de Capgemini), étant donné qu’elles ont trait à des
évènements futurs et dépendent des circonstances futures dont la
réalisation est incertaine et qui peuvent différer de ceux
anticipés, souvent difficilement prévisibles et généralement en
dehors du contrôle de Capgemini. Les résultats et les évènements
réels sont susceptibles de différer significativement, de ceux qui
sont exprimés, impliqués ou projetés dans les informations
prospectives. Les informations prospectives ne donnent aucune
garantie de réalisation d’évènements ou de résultats futurs et
n’ont pas cette vocation. Capgemini ne prend aucun engagement de
mettre à jour ou de réviser les informations prospectives sous
réserve de ses obligations légales.
Le présent communiqué de presse ne constitue pas
une offre d’instruments financiers au public et ne contient pas
d’invitation ou d’incitation à investir dans des instruments
financiers en France, aux États-Unis ou n’importe quel autre
pays.
À PROPOS DE CAPGEMINI
Capgemini est un leader mondial, responsable et
multiculturel, regroupant plus de 340 000 personnes dans plus de
50 pays. Partenaire stratégique des entreprises pour la
transformation de leurs activités en tirant profit de toute la
puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par
sa raison d’être : libérer les énergies humaines par la technologie
pour un avenir inclusif et durable. Fort de 55 ans d’expérience et
d’une grande expertise des différents secteurs d’activité,
Capgemini est reconnu par ses clients pour répondre à l’ensemble de
leurs besoins, de la stratégie et du design jusqu’au management des
opérations, en tirant parti des innovations dans les domaines en
perpétuelle évolution du cloud, de la data, de l’Intelligence
Artificielle, de la connectivité, des logiciels, de l’ingénierie
digitale et des plateformes. Le Groupe a réalisé un chiffre
d'affaires de 18 milliards d'euros en 2021.Get the Future You Want*
| www.capgemini.com
*Capgemini, le futur que vous voulez
* *
*
ANNEXES3F1
TAXONOMIE
MÉTIERS
- Stratégie &
Transformation comprend l’ensemble des activités de
conseil en stratégie, innovation et accompagnement de la
transformation.
- Applications &
Technologie regroupe les activités des « Services
applicatifs » ainsi que les activités connexes, notamment les
services de proximité en technologie.
- Opérations &
Ingénierie recouvre les autres activités du Groupe, à
savoir : les Business Services (comprenant le Business Process
Outsourcing et les services transactionnels), l’ensemble des
Services d’infrastructure et de cloud et les Services de R&D et
d’ingénierie.
DÉFINITIONS
La croissance organique du
chiffre d’affaires est la croissance calculée à taux de
change et périmètre constants. Le périmètre et les taux de
change utilisés sont ceux de l’exercice publié. Ce sont également
les taux de change de l’exercice publié qui sont utilisés dans le
calcul de la croissance à taux de change
constants.
Réconciliation des taux de croissance Groupe |
T1 2022 |
Croissance organique |
+16,3% |
Impact des variations de périmètre du Groupe |
+1,4 pt |
Croissance à taux de change constants |
+17,7% |
Impact des taux de change |
+3,3 pts |
Croissance en données publiées |
+21,0% |
Pour l’évolution de l’activité par métier,
conformément aux indicateurs internes de performance
opérationnelle, la croissance à taux de change constants est
calculée sur la base du chiffre d’affaires total,
c’est-à-dire avant élimination des facturations inter-métiers. Le
Groupe considère en effet que cela est plus représentatif du niveau
d’activité par métier car, avec l’évolution de son activité, le
Groupe constate un nombre croissant de contrats dont la mise en
œuvre requiert la combinaison de différentes expertises métiers
entraînant une augmentation des flux de facturation
inter-métiers.
La marge opérationnelle, un des
principaux indicateurs de la performance du Groupe, est la
différence entre le chiffre d’affaires et les charges
opérationnelles. Elle est calculée avant les « autres produits et
charges opérationnels » qui comprennent les amortissements des
actifs incorporels reconnus dans le cadre des regroupements
d’entreprises, la charge résultant de l’étalement de la juste
valeur des actions attribuées au personnel (y compris les charges
sociales et contributions patronales), ainsi que les charges ou
produits non récurrents, notamment les dépréciations des écarts
d’acquisition, les écarts d’acquisition négatifs, les plus ou
moins-values de cession de sociétés consolidées ou d’activités, les
charges de restructuration afférentes à des plans approuvés par les
organes de Direction du Groupe, les coûts d’acquisition, les coûts
d’intégration des sociétés acquises par le Groupe y compris les
compléments de prix incluant des conditions de présence, ainsi que
les effets des réductions, des liquidations et des transferts des
régimes de retraites à prestations définies.
Le résultat net normalisé correspond au résultat
net (part du Groupe) corrigé des impacts des éléments reconnus en «
autres produits et charges opérationnels », net d’impôt calculé sur
la base du taux effectif d’impôt. Le résultat normalisé par
action est calculé comme un résultat de base par action,
c'est-à-dire hors dilution.
Le free cash-flow
organique se définit comme le flux de trésorerie
lié à l’activité diminué des investissements en immobilisations
incorporelles et corporelles (nets de cession), des remboursements
de dette de loyer et ajusté des intérêts financiers payés et
reçus.
ÉVOLUTION DE L’ACTIVITÉ PAR
RÉGIONS
|
Chiffre d’affaires(en millions d’euros) |
|
Variation |
|
|
T1 2021 |
T1 2022 |
|
En données publiées |
A taux de change constants |
|
Amérique du Nord |
1 207 |
1 509 |
|
+25,0% |
+16,8% |
|
Royaume-Uni et Irlande |
502 |
635 |
|
+26,7% |
+21,3% |
|
France |
931 |
1 035 |
|
+11,2% |
+11,1% |
|
Reste de l’Europe |
1 336 |
1 546 |
|
+15,7% |
+16,0% |
|
Asie Pacifique et Amérique latine |
295 |
442 |
|
+49,5% |
+42,6% |
|
TOTAL |
4 271 |
5 167 |
|
+21,0% |
+17,7% |
|
ÉVOLUTION DE L’ACTIVITÉ PAR
MÉTIER
|
Chiffre d’affaires total*(en % du Groupe) |
|
Variationà taux de change
constants du Chiffre d’affaires total*du
métier |
|
T1 2021 |
T1 2022 |
|
Stratégie & Transformation |
7% |
8% |
|
+32,1% |
Applications & Technologie |
62% |
63% |
|
+20,4% |
Opérations & Ingénierie |
31% |
29% |
|
+12,7% |
1 Dans ces annexes l’arrondi d’une somme peut
être différent de la somme des arrondis.
-
Capgemini_-_2022-04-28_-_Chiffre_d_affaires_du_1er_trimestre_2022
- Capgemini_-_2021_04_28_Infographie_Q1_2022
Capgemini (EU:CAP)
Graphique Historique de l'Action
De Avr 2024 à Mai 2024
Capgemini (EU:CAP)
Graphique Historique de l'Action
De Mai 2023 à Mai 2024